研究生项目和战略合作主任

状态

内布拉斯加州卫斯理大学邀请申请和提名其下一任研究生课程和战略合作伙伴关系院长. 院长将向教务长汇报工作,并将领导管理和扩大NWU的研究生项目, 战略合作伙伴关系, 以及卫斯理荣誉学院. 北吴是一所蓬勃发展的综合性文理学院,有1600名学生. 其学术课程植根于对卓越的持久承诺, 相信个人注意力的力量, 卓越的教与学, 以及共同治理的强大传统. 该大学有潜力更广泛地扩大现有的研究生课程,并探索满足当地和地区劳动力需求的新课程和证书. 被选中的候选人将展示成功驾驭动态高等教育格局的能力,同时作为思想领袖和变革推动者,与教师和管理部门合作, 社区领袖, 和商业合作伙伴一起扩大NWU的教育产品.

部门
学术事务
责任

与学校的教师和领导合作, 院长将监督所有当前的研究生项目. 院长将制定和实施一个创业愿景,以扩大和执行大学发展研究生项目的目标, 双招生计划, 和伙伴关系,以满足当地和区域社区的劳动力需求. 院长的工作将包括以下职责:

  • 为研究生项目提供领导和远见, 包括扩大实地和在线课程.
  • 制定和执行一项策略,以建立和满足研究生课程的入学和保留目标.
  • 与教务处合作,支持研究生项目经济学的数据管理和教学资源的分配
  • 监督所有研究生项目, 并与研究生课程及标准委员会就研究生课程进行合作, 政策, 和程序.
  • 监督课程安排, 招生, 以及研究生课程的教学负荷与项目主管的合作, 部门的椅子, 注册商, 及教务组.
  • 对研究生项目进行正式审查,并支持认证工作.
  • 支持研究生招生.
  • 监督研究生的指导.
  • 支持研究生的成功和坚持.
  • 在校园培养研究生文化.
  • 与系主任和项目主任合作,监督研究生兼职教师的招聘.
  • 监督卫斯理荣誉学院, NWU的高中学生双学分计划, 和项目主管一起领导. 
  • 为每个伙伴关系执行相关的战略计划, 包括他们的发布, 维护, 项目时间表, 学生的影响, 积极的结果.
  • 带头向企业和社区组织推广NWU的教育项目,以通过可持续的方式推动入学率, 关系导向型合作.
  • 监督/进行市场调查,以评估新项目的可行性, 以及扩大现有项目的可能性.
  • 准备财务模型和预测,以评估新项目和合作伙伴的投资回报.
  • 通过参与课程开发和学生学习评估,确保研究生课程和其他合作项目的质量, 通过评估学业要求例外的请求. 
  • 与市场和沟通办公室合作,确保研究生项目和合作伙伴的内部和外部沟通的质量和准确性.
  • 与教务团队的其他成员合作,管理新教员的培训和指导.
  • 与副教务长和教务长就教师发展进行合作.
  • 促进与教师的透明和一致的沟通, 工作人员, 学生, 以及社区伙伴.
资格

被选中的毕业生项目和战略合作主任将是一位有成就的教育专业人士,作为一名教职员工和学术领袖有着成功的记录. 这个职位需要博士学位.D. 或大学提供的学术领域的同等最终学位, 以及优秀的教学记录, 奖学金, 其服务与被任命为副教授相称.

除了这些基本要求之外, 在评估该职位申请时将使用的经验和属性包括以下内容:

  • 经验丰富的学术带头人 谁拥有教员地位,并担任系主任至少四年, 项目负责人, 或助理/副院长.
  • 协作式领导风格 通过与校园社区成功合作开发和完成重大项目的记录证明. 包括加强社区伙伴关系.
  • 社区合作伙伴发展经验 在不同的领域(商业), 教育, 非营利性)导致建立社区合作伙伴关系,提高研究生课程的入学率, 证书, 以及其他证书.
  • 研究生项目 经验,包括现有项目的管理和新项目的开发.
  • 在线项目 经验, 包括管理记录, 以及新项目的开发和成功实施.
  • 程序开发 包括高能量的能力, 创造力和创新思维, 以及广泛的学术课程知识.
  • 市场调研经验 随着财务模型和预测的发展,以评估新的和现有的学术项目的可行性.
  • 管理和领导能力 具有出色的组织、管理、沟通和人际交往能力.
  • 战略思维能力 发展和执行能提高合作成果的想法, 评估目标的可行性, 把重点放在对大学未来重要的事情上.
  • 人际关系技巧 以一种体贴的方式领导和与他人一起工作, 尊重, and inclusive manner; to approach conflict proactively; to solicit and share feedback proactively; and to listen with empathy.
工资
能源部/ Q
多样性承诺

多样性是内布拉斯加州卫斯理大学使命的核心价值,我们将其视为力量的源泉. 鼓励申请人在提交申请材料的多样性声明中展示他们如何能够增强和接受这所大学的核心价值. 

内布拉斯加州卫斯理大学在大学运作的各个领域为合格的人提供平等的教育和就业机会,而不考虑宗教或信仰, 年龄, 遗传信息, 性别认同与表达, 性认同和性取向, 资深地位, 残疾, 婚姻状况, 比赛, 或国家或种族出身, 遵守州和联邦法律, 包括但不限于第十二章, 第九条, 和美国助理检察官. e - verify EOE.  

如何申请

如需申请,请提交以下材料至 http://nebrwesleyan.applicantpro.com/jobs:(1)一封直接针对上述简介中概述的领导机会的兴趣信, (2)简历, 3)多样性声明, (4)人名, 电子邮件地址, 还有五位推荐人的电话号码, 包括主管(年代). 没有得到候选人的许可,我们不会联系推荐人. 申请审查将立即开始,并一直持续到该职位被填补为止.